ERVAAR DE HARTSLAG VAN DE ORGANISATIE VAN DE ANDER
"Een onvergetelijke en life-changing ervaring"
"Ik denk écht dat we iets ontketend hebben in onze organisaties"
"Ik ben flink uit m'n comfort zone gebracht"
"Meedoen én observeren, die combinatie is geweldig"
INSPIRATIE EN FEEDBACK
Dit zijn eerdere deelnemers aan Trading Places. Koppels van directeuren of bestuurders die elkaar hoog hebben zitten en die hun eigen organisatie tijdelijk toevertrouwen aan de ander. Die de werkwijze, belangen, waarden en cultuur van hun samenwerkingspartner van binnenuit ervaren. Die zich letterlijk in de andere organisatie verplaatsen en vanuit dat perspectief ook naar de eigen organisatie kijken. Om daarmee belangrijke ervaringen, inspiratie en inzichten op te doen voor zowel het verbeteren van de eigen organisatie, als voor het versterken van de samenwerking tussen beide organisaties. Waarbij die betere samenwerking vanzelfsprekend geen doel op zichzelf is, maar ten dienste staat van de klant, huurder of cliënt.
